Das Seminar für Konflikte von Regina Zeh
Branche(n): Alle Branchen
€950,00
pro Teilnehmer zuzüglich Mehrwertsteuer
Seminar für Konflikte von Regina Zeh – In diesem Online Konfliktseminar erlernen Sie und Ihr Team u. a. die Kunst der lösungsorientierten Gesprächsführung ✔
Konfliktsituationen erfolgreich und souverän zu managen, ist oft schwieriger, als gedacht. Es wirken häufig verschiedene Parteien auf einen ein. Neutral und ohne Partei zu ergreifen zu handeln, kann sich da als schwieriges Unterfangen herausstellen. Häufig wird uns in dieser Situation eine Stellungnahme abverlangt. Mit dem richtigen Konfliktmanagement Seminar lernen Sie, in allen Situationen den Überblick zu behalten und Ihr persönliches Verhaltensrepertoire bei Konflikten zu erweitern. Dieses Seminar zeigt Ihnen u.a. die Kunst der lösungsorientierten Gesprächsführung. Sie erlernen mit Hilfe verschiedener Methoden schwierige Situationen rechtzeitig und gelassen zu entschärfen. Das Konfliktmanagement-Seminar (online) – Darauf können Sie zählen!
Branche(n): Alle Branchen
| Seminarform | Buchbar als Online-Seminar oder Präsenz-Seminar (Inhouse) |
|---|---|
| Zielgruppe | Dieses Seminar richtet sich an Führungskräfte und Mitarbeiter aller Branchen, die ihr persönliches Verhaltensrepertoire bei Konflikten erweitern möchten, Weitere Inhalte sind die lösungsorientierte Gesprächsführung, um damit schwierige Situationen erfolgreicher und gelassener managen möchten. |
| Inhaltsübersicht | – Der Konfliktbegriff |
| Nutzen für die Teilnehmer | In diesem Seminar lernen Sie die Ursachen eines Konfliktes zu erkennen sowie Methoden zur Konfliktbearbeitung bis hin zu Konfliktlösungsstrategien. Weiterhin lernen Sie neben den Konfliktformen, -arten und –verhalten verschiedene Möglichkeiten zum Erkennen und Analysieren eines Konfliktes. |
| Vermittlung der Inhalte | Die Seminargestaltung ist sehr interaktiv, d. h. Trainerinput Gruppen- und Einzelübungen sowie Reflexion. |
| Dauer | 2 Tage |
| Investition pro Teilnehmer | 950,00 EUR zuzüglich Mehrwertsteuer |
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Seit über 20 Jahren bin ich nun im Bereich Training und in der Beratung für Führungskräfte tätig. In dieser Zeit habe ich ca. 14.000 Teilnehmer betreut.
Ich denke, diese Zahl spricht für sich.
Mir ist ganz besonders wichtig, dass Du mein Coaching mit dem Gefühl verlässt: „Das war ein voller Erfolg.“
Weiterhin lege ich viel Wert darauf, dass wir Strategien entwickeln, die auch zu Dir und Deiner Persönlichkeit passen.
Ich biete Dir ganz viel Unterstützung, wenn du aus irgendwelchen Gründen das Gefühl hast, auf der Stelle zu treten.
Antwortet normalerweise innerhalb weniger Minuten.
